Deze samenvatting bevat de volgende hoofdstukken:
Hoofdstuk 1: Nieuw personeel: aanstellingsmogelijkheden
Hoofdstuk 2: Sollicitatiefase: geen discriminatie
Hoofdstuk 4: Soorten overeenkomsten
Hoofdstuk 5: Mondeling of schriftelijk contract
Hoofdstuk 7: Loon, vakantie en arbeidstijden
Hoofdstuk 8: Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld
Hoofdstuk 9: Boetebeding, proeftijdbeding, concurrentiebeding en eenzijdig wijzigingsbeding
Hoofdstuk 10: Goed werkgeverschap en goed werknemerschap
Hoofdstuk 11: Ziekte
Hoofdstuk 12: Geen werk, toch loon
Hoofdstuk 13: Tijdens het werk veroorzaakte schade
Hoofdstuk 14: Bedrijfsongeval
Download alle 12 pagina's voor € 3,99
Document in winkelwagenchangemanagement consultancy & ondernemerschap ethiek hr accounting hrm overview hrm overview 2 hrm overview i hrm overview ii hrm theorie inleiding sociaal recht inleiding sociaal recht (isr) juridische horizon juridische horizon, recht mens en organisatie sociaal recht toegepaste theorie toegepaste theorie (tt)
Knoowy is voor mij een plek waar ik makkelijk kennis kan delen met andere studenten.
Ideale site! Handig als je weinig tijd hebt om een samenvatting te maken. Je kunt gelijk met leren beginnen.
Prima samenvatting ter ondersteuning van studie of verdieping. Maak gebruik van de diensten van Knoowy.
Samenvatting aanschaffen scheelt een hoop typwerk. Na bestelling direct resultaat, komt belofte na. TOP!
Prima en overzichtelijke website. Het aanbod is voor mij ruim voldoende.
Site met goede samenvattingen. Helpt mij erg met mijn studie! Ik zou het zeker aanraden.
Heel fijn voor de last minute studenten, goed uitgebreid aanbod!
Heb jij een goede samenvatting nodig en heb je geen zin in om zelf samen te vatten? Dit is de oplossing!